下班后在工厂宿舍生病，有没有责任？

工厂是否有责任需视情况。若疾病能证明为职业病，根据《工伤保险条例》，可认定为工伤，由工厂负责。否则，疾病由个人负责。未及时处理可能错过工伤认定时机，影响权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
工厂责任视疾病性质。操作如下：1.首先，及时就医并保存相关医疗证明；2.若认为疾病与工作有关，尝试收集职业病证据；3.如能证明，向工厂及社保部门申请工伤认定；4.若无法证明，则自行承担医疗费用。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见处理方式为证明疾病性质。若能证明为职业病，则申请工伤认定；若不能，则自行负责治疗。选择方式需依据疾病与工作相关性及证据情况。